إجازات موريتانيا 2026: التقويم الرسمي، مدوّنة الشغل 2004-017، وعيد الاستقلال

موريتانيا، الجمهورية الإسلامية الواقعة على الساحل الأطلسي لشمال غرب إفريقيا، تمتلك تقويم إجازات يجمع بين الإجازات الإسلامية الكبرى والأعياد الوطنية المرتبطة بالاستقلال والقوات المسلّحة. الإجمالي يبلغ نحو 11 يوماً سنوياً.

الأمانة العامة للحكومة الموريتانية تُصدر التقويم السنوي للإجازات. موريتانيا تتميّز بأنّها أوّل جمهورية إسلامية في إفريقيا (منذ الدستور 1959م)، وعضو في الاتحاد الإفريقي وجامعة الدول العربية والاتحاد المغاربي.

الإجازات الرسمية في القطاع الخاص محكومة بـ مدوّنة الشغل الموريتانية، القانون رقم 2004-017، الصادر في 6 يوليو 2004م، الذي حلّ محلّ قانون العمل القديم لسنة 1963م. هذه المدوّنة تُعدّ من أحدث القوانين العمالية في إفريقيا.

1. المادة 86: الأجير يستحقّ إجازة بأجر كامل في الأعياد الرسمية.
2. المادة 90: العمل في الإجازة الرسمية يستوجب أجراً مضاعفاً (200%).
3. المادة 96: الإجازة السنوية مدفوعة الأجر يومان عمل لكل شهر خدمة (24 يوم عمل سنوياً، أي 30 يوماً تقويمياً).
4. المادة 138: إجازة الأمومة 14 أسبوعاً مدفوعة الأجر الكامل من صندوق الضمان الاجتماعي (CNAM).

القطاع الحكومي يخضع لـ النظام الأساسي للوظيفة العمومية، القانون رقم 93-09. وزارة الوظيفة العمومية والعمل وعصرنة الإدارة هي الجهة المختصّة بالرقابة.

موريتانيا تعتمد عطلة السبت والأحد، توافقاً مع الشريك الاقتصادي الرئيسي (فرنسا) ودول الاتحاد الإفريقي.

• أسبوع العمل الرسمي: الإثنين إلى الجمعة (5 أيام).
• ساعات العمل: 40 ساعة أسبوعياً (8 ساعات يومياً)، تُخفَّض في رمضان.
• القطاع المصرفي: البنك المركزي الموريتاني يعمل من الإثنين إلى الجمعة، 8:00 صباحاً – 4:00 عصراً.

عيد الاستقلال هو 28 نوفمبر من كل سنة، أهمّ عيد وطني في موريتانيا، إحياءً لذكرى استقلال موريتانيا عن فرنسا في 28 نوفمبر 1960م، عندما أعلن الرئيس المختار ولد داداه قيام الجمهورية الإسلامية الموريتانية. موريتانيا كانت محمية فرنسية منذ 1903م، أي 57 سنة من الاحتلال.

1. التاريخ: 28 نوفمبر.
2. المدة: يوم واحد رسمي.
3. الدلالة: أوّل جمهورية إسلامية في إفريقيا الغربية.

طقوس الاحتفال

الاحتفالات تشمل خطاب رئيس الجمهورية، عرضاً عسكرياً في قصر المؤتمرات بنواكشوط، استعراضاً للقوات المسلّحة الموريتانية، ورفع العلم الأخضر بالنجمة والهلال. مهرجانات شعبية تُقام في كل المدن (نواكشوط، نواذيبو، روصو، كيفه، أطار).

عيد القوات المسلّحة الموريتانية هو 10 يوليو من كل سنة، إحياءً لذكرى تأسيس الجيش الوطني الموريتاني في 1962م. القوات المسلّحة الموريتانية تُعدّ من أقدم المؤسّسات الجمهورية، وقد شاركت في حروب الصحراء (1976-1979م) ضدّ جبهة البوليساريو.

• التاريخ: 10 يوليو.
• المدة: يوم واحد رسمي.
• الفعاليات: عرض عسكري في نواكشوط، تكريم شهداء الجيش.

عيد الشباب الموريتاني هو 25 أبريل من كل سنة، إحياءً لذكرى تأسيس حركة شبابية وطنية موريتانية في عهد الرئيس المختار ولد داداه. هذا العيد يُكرّس للاحتفاء بدور الشباب في بناء الوطن.

• التاريخ: 25 أبريل.
• المدة: يوم واحد رسمي.
• الفعاليات: مهرجانات شبابية، فعاليات ثقافية ورياضية.

عيد العمال العالمي هو 1 مايو من كل سنة، إجازة رسمية في موريتانيا. الاتحاد العام للعمّال الموريتانيّين (UTM) ينظّم مسيرات في نواكشوط ونواذيبو والمدن الكبرى.

عيد الفطر في موريتانيا يستمرّ يومين أو ثلاثة أيام رسمية. موريتانيا تعتمد رؤية الهلال محلياً عبر مفتي الجمهورية.

• 1 شوّال 1447هـ: يوافق تقديرياً 20 أو 21 مارس 2026م.
• المدة: 2-3 أيام رسمية.
• عادات موريتانية: "المشوي" (لحم الإبل أو الخروف المشوي)، "الثريد"، "الكسكسي الموريتاني" (يختلف عن المغربي بإضافة لحم الإبل)، "أتاي" (الشاي الموريتاني المُقدَّم على 3 جولات)، توزيع العيدية.

أسواق العيد

سوق نواكشوط الكبير (السوق المركزي)، سوق نواذيبو، وسوق كيفه تشهد حركة قوية قبل العيد ببيع الملابس التقليدية ("الملحفة" للنساء و"الدرّاعة" للرجال). موريتانيا تتميّز بتقاليد "الكرم البدوي" في العيد، حيث تُذبَح الإبل وتُوزَّع لحومها على الجيران والأسر الفقيرة.

عيد الأضحى في موريتانيا يستمرّ يومين أو ثلاثة أيام رسمية. ويُعرَف محلياً بـ "عيد التبسكي".

1. 10 ذو الحجة: يوم العيد الرسمي.
2. 11-12 ذو الحجة: إجازة رسمية.
3. إجمالي الإجازة: 2-3 أيام رسمية.

موريتانيا تتميّز بالتضحية بـ الإبل والأبقار إلى جانب الأغنام، نظراً لكونها بلداً صحراوياً تربى فيه الجمال بكثرة. أسواق الأضاحي في نواكشوط (موقع كرفور 6) ونواذيبو تشهد حركة تقليدية. الإبل الموريتانية مشهورة بجودتها وكثرة لحمها.

مدوّنة الشغل الموريتانية 2004-017 تكفل حقوقاً مهمّة:

1. أجر العمل في الإجازة الرسمية

المادة 90 تنصّ على أنّ الأجير الذي يُكلَّف بالعمل يوم إجازة رسمية يستحقّ 200% من أجره الأساسي، أو يوم راحة بديل + 50% علاوة.

2. الإجازة السنوية

• يومان عمل لكل شهر خدمة (24 يوم عمل سنوياً).
• تُضاف 7 أيام للعاملين في الأعمال الخطرة (مناجم الحديد في الزويرات، صيد الأسماك في نواذيبو).

3. إجازة الأمومة

14 أسبوعاً (98 يوماً) مدفوعة الأجر الكامل (المادة 138) من صندوق الضمان الاجتماعي (CNAM).

4. إجازة الحجّ

الأجير المسلم يستحقّ إجازة لأداء الحج لمرة واحدة طوال خدمته، مدفوعة الأجر، مدّتها 30 يوماً.